• Développer l’esprit collectif  «  Do it Together »
• Agir sur les leviers de motivations individuels et collectifs
• Optimiser les talents pour renforcer la cohésion d’équipe

Repérer les fondamentaux d’une équipe performante

• Les composantes d’une équipe efficace
• L’ADN d’une équipe gagnante

Optimiser la relation de confiance au sein de l’équipe

• Les pièges à éviter, les stratégies de réussite à favoriser
• Renforcer la communication au sein de son équipe

Repérer les motivations des collaborateurs

• Les facteurs de motivation et besoins réciproques
• Les nouvelles compétences relationnelles « Soft skills »
• Développer l’engagement de tous

Mener des actions pour mieux travailler ensemble

• Développer la solidarité autour de valeurs communes
• Optimiser le travail et la synergie au sein de l’équipe